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| 岗位类别： | 人事/人力资源/行政 | 专业要求： | 不限 |
| 学 历： | 不限 | 工作经验： | 不限 |
| 工作地区： | 广东省深圳市 | 月 薪： | 面议 |
| 性别要求： | 不限 | 招聘人数： | 不限 |
| 发布日期： | 2008-6-15 | ||
| 信息来源： | job365.net | ||
| 职位描述及要求 | |
| 十九、人力资源经理 （人力资源管理相关专业，1名，男） 1、人力资源管理、工商管理等相关专业专科以上学历；2、五年以上人力资源实践工作经验；3、熟悉现代人力资源管理工作流程，熟悉国家及地方各项劳动人事政策和相关法律法规； 4、对人力资源的各个模块有独特的见解，具备扎实的人力资源理论基础；5、有人力资源规划、人才引进、招聘、培训、绩效考核推行等有实际操作经验及可考证的成功案例；6、文字能力强，沟通协调能力良好，有责任心，工作积极主动、认真负责，执行力强；7、熟悉零售业、教育行业管理者优先考虑；8、熟练使办公软件。 二十、绩效考核经理 （1名，男） 1、大学本科，人力资源管理、企业管理等专业，三年同等岗位工作经验,大专学历；2、精通绩效管理，对人力资源管理各个模块有一定理解；3、有绩效管理系统建立成功的工作经验；4、能根据公司总体要求制定相应的绩效管理制度；5、对绩效计划、实施、考核、评估、诊断有三年以上的实操工作经验；6、精通KPI、熟悉BSC等考核方法；7、有服装零售行业工作经验者优先。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件)，以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至hr@itatclub.com.cn。 |
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| 联系方式 | |
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公司地址：福田区金田路2222号安联大厦33楼 电子邮箱：hr@itatclub.com.cn 公司网址： |
| 面试提醒 | |
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1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品；
2、不要相信场内外游说的招聘人员，以免上当受骗； 3、接到招聘企业面试通知，请上网核实该企业的真伪，比如企业地址、面试地点、电话等； 4、到远处面试应结伴同去，并避开夜晚，利于安全，一般情况下，正规单位不会派人派车接送求职者； 5、不要把手机等物借给陌生人使用，不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。 |
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