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岗位类别: 总裁/总经理/首席执行官 副总经理/总监 厂长/副厂长 专业要求: 管理学类 机械工程与地矿类 电子信息科学类
学    历: 本科  工作经验: 10 年
工作地区: 浙江省  月    薪: 面议 
性别要求: 不限  招聘人数: 3 人 
发布日期: 2008-6-16   
信息来源: job365.net  
职位描述及要求
职位描述:
1) 主持公司的经营管理工作,制定公司的近期目标和远景规划,组织实施董事局决议;
2) 在企业文化、组织创新、人才开发、业务拓展、对外投资等企业发展的关键领域实行战略管理;
3) 组织、审批公司重大经营项目,从事经营管理的全局性工作;
4) 组织制定公司年度经营计划,经董事局主席办公会议批准后负责组织实施;
5) 组织制订公司组织机构设置方案;
6) 主持公司日常各项经营管理工作;
7) 全面执行和检查落实董事局主席办公会议所做出的各项工作决定;
8) 负责召集主持总裁办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展;
9) 提请聘任或者解聘公司各部门经理;
10) 负责对外公共关系的协调,拓展新业务领域和客户;
11) 负责处理公司重大突发事件;
12) 及时完成上级交办的其他工作。

任职资格:
1) 年龄:33-45;
2) 大学本科以上学历,硕士以上尤佳,机械、材料、MBA工商管理等相关专业;
3) 英语具有良好的听、说、读、写能力;
4) 良好的计算机操作能力,熟练使用各类办公操作软件系统;
5) 八年以上本行业工作经验,五年以上本职务工作经验;
6) 外形气质良好,身体健康、精力充沛,能承受工作压力和国内外出差;
7) 思维敏锐,具有优秀的人际交往和协调能力、开拓创新的能力。

有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至maxhr2007@126.com
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联系方式
公司地址:杭州市莫干山路501号
电子邮箱:maxhr2007@126.com
公司网址: http://www.holley.cn
面试提醒
1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品;
2、不要相信场内外游说的招聘人员,以免上当受骗;
3、接到招聘企业面试通知,请上网核实该企业的真伪,比如企业地址、面试地点、电话等;
4、到远处面试应结伴同去,并避开夜晚,利于安全,一般情况下,正规单位不会派人派车接送求职者;
5、不要把手机等物借给陌生人使用,不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。
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